2019年研究成果

提高支部主题党日实效提升支部工作质量的探索

来源:机关党委 时间:2020-05-20 作者:曾良峰 莫登华 卓思佳 编辑:杨杰

单位:长江中游水文水资源勘测局

课题负责人:张 潮

课题组成员:曾良峰 莫登华 卓思佳

摘要

支部主题党日活动是增强党内组织生活政治性、时代性、原则性、战斗性的一种良好形式,加强和规范支部主题党日活动是新时代对“支部主题党日”活动提出的新要求,是新形势下党建工作与时俱进、开拓创新的迫切要求。新时代赋予了水利人新的使命,扎实、有效的开展好支部主题党日的活动,对激发支部活力,服务好中心工作,必将起到积极作用。

本文着力诠释“主题党日”活动开展对党建工作的重要意义,分析当前本单位支部主题党日活动开展的现状,针对存在的问题及不足,提出了提高主题党日活动实效的六个途径,结合基层党支部的支部工作法的提炼与实施,对如何提升支部工作质量进行了探索。

近年来,长江委水文局长江中游水文水资源勘测局(以下简称“中游局”)支部主题党日活动结合业务工作,针对水利行业的治水新思路、新任务,中游局围绕中心工作,逐步探索完善主题党日活动落实机制,积极挖掘主题党日的多样性和有效性,以推进主题党日活动水平不断提升。但是主题党日活动和实际工作结合仍然不够紧密,如何使活动更加效果明显、促进业务工作,成为当前必须思考和探索的重要课题。

一、支部主题党日活动的重要意义

支部主题党日活动,作为组织生活的重要创新和有效载体,在落实党组织的“三会一课”制度、加强党员教育管理、促进党员发挥先锋模范作用等方面取得了明显成效,活动开展是否有实效、接地气,对提高支部工作质量,具有十分重要的意义。特别是在当前“不忘初心,牢记使命“主题教育中,充分发挥主题党日的作用,在内容和形式上更加丰富,确保理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率,是各级党组织必须认真思考的问题。

二、本单位支部主题党日活动现状及存在的问题

通过对中游局机关6个支部和7个基层勘测分局(中心)支部的调研、座谈,发现以前支部主题党日活动在开展过程中,存在较随意、形式化现象,一定程度上影响了支部主题党日活动作用的发挥。

主要存在以下问题:

(一)支部主题党日活动形式化

支部主题党日活动是一项严肃的党内政治活动,有固定的程序,再辅以支部特色,需要前期谋划和认真筹备,但有的支部在组织活动时忽视了内涵,存在走过场的现象,在确定活动内容上,上接不准“天线”,下沾不了“地气”,空洞无物;谈感想、说心得环节,个别党员发言蜻蜓点水,不切合实际,不切中题意,泛泛而谈,思想碰撞不激烈,活动效果不尽人意。

(二)支部主题党日活动方式方法不灵活

所谓活动,就是要活起来、动起来,但在实际中,基层党支部党内生活的生机活力尚未充分激活,形式还较为单一,活动的载体不够多,方法比较单一,亮点不多,有的党支部开展活动按部就班、一成不变,有的党支部习惯于照本宣科,在学习上倾向于“单向式”“填鸭式”教育,活动载体除了会议还是会议,党日活动吸引力不够,缺乏有效互动,缺乏思想交流,没有挖掘出活动的意义,对业务工作推动不够。

三、原因分析和对策探析

支部主题党日活动在推进过程中出现的一些形式化、模糊化、随意化的倾向,使得活动流于形式,没能有效发挥出支部对党建工作的助力和对业务工作的推动,探究其原因,主要是思想认识待提高、创新思维未激活、考核机制不健全的结果。

如何深入挖掘基层党支部的资源和优势,准确把握支部主题党日活动的定位,保障落实“数量有保证、质量能提升、内容更丰富、方式要创新”的活动要求,中游局具体从以下六个方面着手:

(一)建立规范活动场所,设立党员活动室

党员活动室是先进文化的阵地、是党员学习、交流的平台,是党建的一部分,是增强党组织凝聚力和战斗力、增强党员教育学习的重要场所。2019年,中游局党委为进一步加强党员教育活动阵地建设,在中游局机关设立了“六有”标准化党支部活动室,做到活动有场所、有标志、有党旗、有设施、有活动、有制度,党员活动室内配置了党员学习书柜、档案柜和党员学习教育书籍,安装了大屏一体机,方便党员学习和活动展示,努力营造学习、教育的阵地;规范化布置环境,做到党员义务和权利上墙、三会一课制度上墙,党徽和入党誓词上墙;增设了荣誉展示区域,展示单位荣誉和个人突出荣誉。党员活动室的建立,使党员有了一个固定的“家”,有效的提升了党员活动的神圣感、仪式感、归属感,也促进党支部工作更加规范化开展,有利于进一步加强对党员的管理和教育。

(二)着力加强活动策划研究,丰富活动形式,提高活动实效

高质量、高水平的“主题党日”活动离不开提前谋划、精心部署,既要“上接天线”,又要“下接地气”,既要传达、学习党和国家的大政方针,又要紧跟党员当前思想动态,结合业务工作实际。每次主题党日前,中游局将上级机关党委要求的活动主题,学习材料,学习要求提前发放至各支部,要求各支部按期认真按照要求开展活动,找到切入点,找准结合点,将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和党章党规等作为支部主题党日活动的必学内容,确保党的最新理论成果及时传达到每一名党员,另一方面,也改变单一的“一人讲、大家听”的固有模式,通过开展支部间的联学联做活动,加强党务和业务的融合,积极开展公益服务、专题研讨、到红色基地参观学习、参加竞赛征文、演讲比赛、各种专题纪念活动、专业知识学习、知识答题等方式提升活动的实践性,通过丰富的活动载体,使党员们既能立足岗位求实效,又能把从习近平新时代中国特色社会主义思想中学到的理念、责任、能力转化为牢记初心、砥砺前行的动力。

同时,注重挖掘党日活动示范案例、优秀党日活动、最佳活动组织者等,进行专题表彰,树立榜样,以点带面,形成示范引领效应。

(三)加强支部委员培训,着力提升基层党建水平

支部主题党日活动的质量很大程度上取决于组织者,中游局把有针对性地对党务专干进行业务培训作为促进活动质量提升的重要环节,按需举办了党支部书记、支部委员等业务骨干的 专题培训,在提升组织策划、统筹协调、局面把控、宣传发动等能力上狠下功夫;通过提升“关键少数”的能力水平,推动提升主题党日活动质量,要求支部委员以高度负责的态度,充分听取党员意见,结合工作主题、工作实际,认真制定活动方案,有针对性、有特色开展活动,体现不同领域党组织之间的互动性、不同年龄层次党员的参与性,使活动成为党员加强党性锻炼的真正“熔炉”,切实将主题党日活动的政治性、严肃性、战斗性坚持好、发扬好。

(四)以精细化管理为抓手,严把支部建设质量关。

中游局目前共有13个党支部,其中7个支部在汉,其他支部分布在湖北、湖南省各地,形成了“点多面广”的特点,保质保量的开展主题党日活动,需要更加规范和细致的党建工作管理。因此,中游局党委认真梳理了目前的党建工作制度,对党建工作逐步加强精细化管理,认真贯彻上级机关党委下发的《精细化管理手册 党支部工作分册》,并结合中游局实际情况,拟定了《党支部学习制度》和《党支部工作办法》等一系列制度,通过建章立制,全面推广精细化管理。通过规范支部主题党曰活动的人员、时间和内容,确保活动的严肃性。

(五)狠抓支部工作落实,筑牢支部战斗堡垒

习近平同志指出:决策只部署不检查、抓而不紧等于没抓,只吆喝、没督查就难以落实。抓党建工作尤其要虚功实做,中游局狠抓督导落实,并采取多种方式进行督查。

目前,中游局党建督导工作已常态化,中游局党委定期、不定期组织人员到基层党支部,采用实地检查、查阅记录、现场提问、问卷测评等方式对基层党支部主题党日开展情况进行检查督导,对工作不到位的党支部,中游局党委及时约谈支部书记,形成震慑。进一步加强对党建工作成果的考核运用,在评优评先、奖优罚汰上动真格,倒逼各级党组织在开展支部主题党日等党建工作上用真心、下真功、出实招、求实效。

(六)以“支部工作法”为抓手,提升支部工作质量

近年来,中游局党建工作更加系统、科学、规范,实现了党组织重点工作“有安排、有落实、有考核、有效果”的良好闭合,各支部也因地制宜的编写了支部工作法,其中中游局机关一支部的“微++”工作法和益阳分局党支部“坚持五化”支部工作法,都各具特色。

中游局机关一支部成员以中游局党群办和事业中心党员组成,支部工作以“严、实、新、活”为基础,力求将支部打造成“学习型、创新型、服务型”的先进党支部,争创党建特色品牌,编写了“微++”支部工作法,立足于“微”,从“我”做起,从细节做起,不断“+”入新的元素,力求支部工作能与业务工作深度融合。目前,支部已“+”入了“微服务、微名片、微课堂、微联合、微志愿、微分享、微学习、微沟通”等多项内容。

“微服务”旨在提高党员的宗旨意识,支部党员们在工作中主动服务,细微处将党的温暖带到职工心中,如事业中心职工,积极细致的做好了中游局机关大院的运行管理工作,院内外环境优美整洁,雨天会主动在门口发放伞套,在地面铺设防滑地毯,并设立防滑提示牌等,中游局连续三年获江岸区“门前三包”优秀单位荣誉称号;职工食堂干净卫生,在不增加人员的情况下,加班加点,自办早餐,并主动征求职工意见,持续改进,所做工作得到了中游局职工和来访人员的广泛称赞。工会(离退办)党员同志认真做好工会会员服务和离退休老同志服务工作,接待热情,服务周到、耐心;“微名片”是指在日常工作和急难险重应急抢险等工作中,通过党员示范岗、党员工作队、服饰上佩戴党徽等方式,亮明身份作好表率;“微课堂”是制作党员知识学习桌牌,方便党员利用工作中的碎片时间,巩固支部活动课堂学习内容;“微联合”是和其他支部联合开展“主题党日”等活动;“微志愿”是自行或者联合社区开展志愿者活动,开展水法宣传、留守儿童爱心帮扶、街道环境整治等公益活动。

益阳分局党支部“坚持五化”支部工作法,即坚持支部建设体系化、领导班子专业化、组织生活常态化、党员队伍优质化、管理服务精细化,努力实现党建与业务工作的深度融合,使全体党员思想政治素质不断提高,管理工作不断进步,在防洪测报、经济创收和单位文化建设中发挥了基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用。

以上两个支部的工作法,在加强队伍建设、促进党务和业务的深度融合等方面取得了良好效果,基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范带头作用得到了充分的发挥,党员队伍和职工队伍素质不断提升,激发了党组织创先争优的热情,促进了单位和谐稳定的发展和各项工作扎实高效高质量的开展。


责任编辑:杨杰
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