长江水文

吴道喜到水文局调研人才工作

来源:人劳处 时间:2023-07-12 作者:梁绮云 编辑:杨杰

为进一步落实主题教育大兴调查研究工作要求,督促委属企事业单位落实落地委党组关于人才工作要求,加快干部人才队伍建设,7月7日上午,长江委党组成员、副主任吴道喜到水文局开展人才工作专题调研。

在听取水文局人才工作有关情况汇报后,吴道喜充分肯定水文局人才工作取得的成效,并就加快推动水文人才工作提出具体要求。一要尊重规律,科学选才育才用才,做好人才工作顶层设计,在高层次科技人才培养方面要对标行业顶尖高等院校,科学制定人才培养计划;在高层次技能人才方面,要进一步贯通技能技术人才职业发展。二要解放思想,用足用活用好人才政策,研究制定更加灵活更加超前的人才政策举措。三要大胆探索,不断创新发现人才培养人才的工作机制,创新人才引进、培养、评价、激励和考核机制,破除制约人才成长的各种因素。四要鼓励创新,不断激发人才队伍创新创造活力,探索新的评价机制,坚持以贡献和能力为导向,引导水文技术技能人才在一线研究真问题、拿出真成果。五是严格要求,确保人才队伍实现又好又快又稳发展,注重对青年人才的廉洁教育和绩效考核,引导其树立正确人生观、价值观和权力观。

会上,水文局党组书记、局长程海云汇报了人才队伍现状、人才培养具体举措、存在的困难和下一步工作设想,与会人员就推进人才工作进行了深入交流讨论。

有关部门和单位负责人参加座谈会。


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